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CENTRE DE FORMATION PROFESSIONNELLE

Représentation de la formation : PARCOURS INSERTION SECURITE

PARCOURS INSERTION SECURITE

Formation présentielle
Accessible
Durée : 273 heures (53 jours)
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Net de TVA
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Formation créée le 08/03/2021. Dernière mise à jour le 25/04/2024.

Version du programme : 1

Programme de la formation Version PDF

Former des agents de sécurité doté d'un grand sens de l'observation, ainsi qu'une bonne maîtrise de soi-même. L’objectif de la formation SSIAP 1 est l’acquisition des connaissances nécessaires pour assurer la sécurité des biens et des personnes dans les établissements recevant du public (ERP) et dans les immeubles de grande hauteur (IGH) Le rôle du SST est de porter les premiers secours à toute victime d'un accident du travail ou d'un malaise, mais aussi d'être acteur de la prévention dans son entreprise. Mieux connaître les règles de sécurité électrique . Savoir se protéger des risques électriques . Acquérir les connaissances et compétences suffisantes pour permettre aux chefs d’entreprises d’établir une habilitation d'indice B0-H0

Objectifs de la formation

  • Être capable d'intervenir face à une situation d'accident du travail et de mettre en application des compétences de SST, au service de la prévention des risques professionnels en entreprise.
  • Connaître l'environnement juridique de la sécurité privée.
  • Être capable de gérer des risques et des situations conflictuelles.
  • Initiation aux risques incendie
  • Etre sensibilisé aux risques terroristes
  • Sensibiliser les employés aux risques et aux dangers du feu,
  • Effectuer les premières interventions en cas d’incendie
  • Alerter et organiser l’évacuation du public en cas de risque ou de sinistre
  • Prévoir l’accueil des secours
  • Assurer l’entretien des moyens de secours sur le site durant l’année.
  • Situer son rôle de SST dans l'entreprise
  • Contribuer à la prévention
  • Protéger et examiner la victime
  • Faire alerter ou alerter les secours
  • Secourir une victime jusqu'à la prise en charge des secours spécialisés
  • Définir le contexte réglementaire et l’environnement électrique
  • Comprendre les principes et les symboles des habilitations électriques
  • Identifier les équipements de protection
  • Analyser les fonctions du B0-H0
  • Se préparer à l’habilitation

Profil des bénéficiaires

Pour qui
  • Salariés d'entreprises de sécurité privée
  • Autres salariés
  • Demandeurs d'emploi
  • Formation ouverte à tous types de public.
  • Toute personne étant amenée à réaliser de façon permanente ou occasionnelle des opérations en basse tension et ou haute tension
Prérequis
  • Connaissance de la langue française caractérisée par la compréhension du langage nécessaire à l'exercice d'ne activité privée de sécurité ainsi que par la capacité à effectuer un compte-rendu oral et écrit.
  • Posséder une autorisation préalable ou provisoire d'entrée en formation, délivrée par le CNAPS (Conseil National des Activités Privées de Sécurité).
  • Etre âgé de plus de 18 ans.
  • Posséder un certificat médical d’aptitude physique (de moins de 3 mois)
  • Être titulaire soit du PSC 1 (Premiers secours civiques) depuis moins de 2 ans soit du PSE 1 (Premiers secours en équipe) ou du SST (Sauveteur secouriste du travail) en cours de validité.
  • Etre capable de retranscrire des anomalies sur une main courante
  • Présenter un certificat médical datant de moins de 3mois au premier jour de formation
  • La connaissance de base en électricité n'est pas obligatoire .
  • Etre capable de comprendre les instructions de sécurité

Contenu de la formation

  • UV.1 SECOURISME
    • Être capable d'intervenir face à une situation d'accident du travail
    • Être capable de mettre en application ses compétences de SST au service de la prévention des risques professionnels dans son entreprise
  • UV.2 ENVIRONNEMENT JURIDIQUE
    • Connaître le livre VI du code de la sécurité intérieure, parties législatives et réglementaire
    • Connaître les dispositions utiles du code pénale
    • Maîtriser les garanties liées au respect des libertés publiques et privées de la branche
  • UV.3 GESTION DES CONFLITS
    • Analyser les comportements conflictuels
    • Résoudre un conflit
  • UV.4 MODULE STRATEGIQUE
    • Connaître les outils de transmissions informatiques
    • Transmettre des consignes et informations
  • UV.5 PREVENTION DES RISQUES D'INCENDIE
    • Initiation aux risques incendie
  • UV.6 MODALITES D'APPREHENSION AU COURS DE L'EXERCICE DU METIER
    • Application de l'art. 73 du code de la procédure pénale
    • Application de l'art. 73 du code de procédure pénale dans le cadre des missions des APS
  • UV.7 SENSIBILISATION AUX RISQUES TERRORISTES
    • Définir les risques terroristes et connaître les différentes menaces terroristes
    • Connaître les niveaux de risques associés au terrorisme
    • Connaître les différents matériels des terroristes
    • Développer ses réflexes en matière de prévention et de sécurité face aux menaces terroristes
    • Détecter et prévenir les bons réflexes face aux menaces terroristes
    • Entretenir sa culture de la sécurité
    • Réagir face à une attaque
    • Secourir en identifiant le risque de blessures en rapport avec le danger
    • Notion de secourisme "tactique"
  • UV.8 MODULE PROFESSIONNEL
    • Appliquer les techniques d'information et de communication
    • Transmettre les consignes et les informations
    • Contrôler les accès
    • Prendre en compte un poste de contrôle de sécurité
    • Ronde de surveillance et système de contrôle des rondes
  • UV.9 PALPATION DE SECURITE ET INSPECTION DES BAGAGES
    • Effectuer une palpation de sécurité et l'inspection visuelle des bagages
  • UV.10 SURVEILLANCE PAR MOYENS ELECTRONIQUES DE SECURITE
    • Système de télésurveillance et de vidéo-protection
  • UV.11 GESTION DES RISQUES
    • Maîtriser la gestion des alarmes
    • Protéger le travail isolé
    • Sensibiliser au risque électrique
  • UV.12 EVENEMENTIEL SPECIFIQUE
    • Maîtriser le cadre légal des grands rassemblements et de la problématique de leur sécurisation
    • Identifier les acteurs d'un évènement
    • Gérer les spécificités du contrôle d'accès et du filtrage lors de grands évènements
  • UV.13 GESTION DES SITUATIONS CONFLICTUELLES DEGRADEES
    • Développer les capacités d'un agent en vue de faire face aux risques de situations menaçantes
  • UV.14 MODULE INDUSTRIEL SPECIFIQUE
    • Evaluer les risques professionnels
    • Situer le risque industriel majeur au sein des installations classées pour la protection de l'environnement (ICPE)
    • Adapter le rôle et les missions de l'agent de sécurité aux particularités d'un site industriel afin de répondre aux exigences spécifiques
    • Identifier les risques particuliers liés à la manipulation et au stockage de produits dangereux
  • LE FEU ET SES CONSEQUENCES (6 heures)
    • Le feu : éclosion et développement du feu (4h)
    • Comportement au feu : réaction et résistance au feu (2h)
  • SECURITE INCENDIE (17 heures)
    • Principes de classement des établissements (2h30)
    • Fondamentaux et principes généraux de sécurité incendie (2h)
    • Desserte des bâtiments : respect de la vacuité des dessertes des bâtiments (2h)
    • Cloisonnement d’isolation des risques (2h)
    • Evacuation du public et des occupants (1h30)
    • Désenfumage (4h)
    • Eclairage de sécurité (2h)
    • Présentation des différents moyens de secours (1h)
  • INSTALLATIONS TECHNIQUES (9 heures
    • Installations électriques (1h)
    • Ascenseurs et nacelles (2h)
    • Installations fixes d’extinction automatique (2h)
    • Colonnes sèches et humides (1h)
    • Système de sécurité incendie (3h)
  • ROLES ET MISSIONS DES AGENTS DE SECURITE INCENDIE (18 heures)
    • Le service de sécurité (1h
    • Présentation des consignes de sécurité et main courante (1h
    • Poste de sécurité (2h30
    • Rondes de sécurité et surveillance des travaux (4h)
    • Mise en œuvre des moyens d’extinction (4h)
    • Appel et réception des services publics de secours (4h)
    • Sensibilisation des occupants (1h30
  • CONCRETISATION DES ACQUIS (17 heures)
    • Visites applicatives (10h
    • Mise en situation d’intervention (7h)
  • THEME 1 : LE CADRE JURIDIQUE
    • Le cadre juridique de l'intervention du SST
    • Les limites de l'intervention du SST
  • THEME 2 : L'ACTION DE PROTECTION
    • Système d'alerte et d'information des populations
    • Les familles de danger
    • Protéger des dangers potentiels
  • THEME 3 : EXAMEN DE LA OU DES VICTIME(S)
    • Les urgences vitales
    • Organisation d'un examen (adultes / enfants / nourrisson)
    • Le GASP et autres cas particuliers
  • THEME 4 : ALERTER OU FAIRE ALERTER
    • Les informations à transmettre
    • Les numéros d'urgence
    • Les procédures internes d'urgence
  • THEME 5 : SECOURIR LA OU LES VICTIME(S)
    • La victime saigne abondamment
    • La victime s'étouffe
    • La victime inconsciente respire
    • La victime inconsciente ne respire pas
    • La victime se plaint de malaise
    • La victime se plaint de brûlure
    • La victime se plaint de douleurs
    • La victime se plaint de plaies simples
  • THEME 6 : LA PREVENTION EN ENTREPRISE
    • Le rôle du SST
    • Les principaux indicateurs de santé au travail dans l'établissement ou dans la profession
    • Le mécanisme de l'accident
    • Les enjeux de la prévention
    • Le SST : acteur de la prévention
  • THEME 7 : AGIR EN PREVENTION
    • Notion de danger grave et imminent
    • Les principes généraux de prévention
  • THEME 8 : ORGANISATION DE LA PREVENTION DE L'ENTREPRISE
    • Les acteurs de la prévention
  • La règlementation (décret et norme), les devoirs et les responsabilités de chacun
  • Les grandeurs électriques, les dangers et les effets du courant, les statistiques d'accidents
  • Les domaines de tension, les zones et limites de l'environnement
  • Les équipements de protections (EPC et EPI), les appareillages BT et ou haute tension, la conduite à tenir en cas d'accident.
  • Les différents indices, le titre d'habilitation, les rôles et les acteurs en travaux non électriques
  • Les limites de l'habilitation
  • Application de l’ensemble des consignes de sécurité
Équipe pédagogique

DC FORMATION est présent sur trois départements : la Guadeloupe (gérée par Angelica CESAIRE), la Martinique (gérée par Celyne AGATHE) et la Guyane (gérée par Bourgeois Maryline). Fort de deux pôles de formation : les métiers animaliers (Responsable pédagogique Angélica CESAIRE) et les métiers de la sécurité (Responsable pédagogique Gladys MELO), le centre de formation est composé en outre d'un service communication (FIFI Priscillia/VINDEX Jedidja) et d'un service commercial entièrement dédié à nos partenaires professionnels. L’accueil de DC FORMATION Guadeloupe est gérée par la Chargée de formation, VANWALLEGHEM Fabienne. Notre référent handicap est en charge de l'accessibilité de nos formations aux personnes en situation d'handicap et de leur accompagnement.

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
  • QCM
  • Épreuve pratique : ronde avec anomalies et sinistres (15 minutes par stagiaire)
  • Lors de l’examen, les stagiaires passent devant un jury composé de 2 membres : un Président et un chef de service de sécurité incendie en fonction.
  • Questions orales ou écrites (QCM et test)
  • formulaires d'évaluation de la formation.
  • Procès-verbal d'habilitation
  • Questions orales ou écrites (QCM).
  • Mises en situation.
  • Formulaires d'évaluation de la formation.
  • Feuille de présence
Ressources techniques et pédagogiques
  • Exposés théoriques avec méthodes directives ou participatives
  • Etude de cas concrets
  • Quiz en salle
  • Evaluations formatives
  • Cours théoriques avec méthodes directives et participatives.
  • Exercices d’application sur site d’entraînement sur feux réels
  • Entraînement à la certification tout au long de la formation (QCM et rondes avec détection d’anomalies).
  • Visite d’un ERP (Établissement Recevant du Public) et d’un IGH (Immeuble Grande Hauteur)
  • Quizz Box pour l’entraînement aux Questions à Choix Multiples (QCM)
  • Séquences vidéo relatives à la sécurité incendie
  • Cours théoriques avec méthodes directives et participatives
  • Cas pratiques et mise en situation
  • Questionnaires sur le SST et la prévention
  • Mise à disposition de documents supports à la suite de la formation.
  • La formation est dispensée par un formateur SST validée par l'INRS
  • Exposés théoriques
  • QCM et tests
  • Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation.
  • Accueil des stagiaires dans une salle dédiée à la formation.
  • Documents supports de formation projetés.

Accessibilité

Le centre de formation est accessible pour le public en situation de handicap. Notre référent handicap se tient à votre disposition Contact : Mme LOLLIA Tel: 0590 21 1191 mail: referenthandicapdc@domaine-canin.com